Welzijnscoach

Bezorg jij ouderen met somatische klachten en/of dementie een mooie dag? Of liever gezegd een week vol fijne momenten waarin zij zichzelf kunnen zijn?

Wij maken graag kennis met 2 enthousiaste en ondernemende welzijnscoaches! Afhankelijk van jouw voorkeur kun je 16 tot 24 uur per week aan de slag.

We zoeken proactieve en zelfstandige collega’s. Iemand die initiatief durft te nemen en de juiste balans kent tussen stimuleren en overnemen. Samen met een collega-welzijnscoach maak jij het verschil!

Wat ga je doen?
Als welzijnscoach ben je op verschillende niveaus actief: coachend, ondersteunend en uitvoerend. Je weet wat mogelijk en belangrijk is op het gebied van welzijn, en eigenlijk is niets je te gek.

Samen met de cliënt, zijn omgeving, vrijwilligers en collega-zorgprofessionals kijk je hoe de cliënt zijn dag wenst in te vullen, wat de mogelijkheden zijn en welke ondersteuning hierbij nodig is. Je ondersteunt en coacht collega's en vrijwilligers bij het bedenken en uitvoeren van activiteiten en zelf ga je ook aan de slag met het organiseren en uitvoeren hiervan. Dit kunnen activiteiten zijn in een kleine groep, maar ook activiteiten met een grote groep bewoners. Binnen onze eigen muren, maar je kijkt ook creatief naar wat nog meer mogelijk is. Je legt daarvoor bijvoorbeeld contacten met organisaties en verenigingen in Peize, om te kijken waar jullie elkaar kunnen versterken.

Wat heb jij te bieden?

• Een relevante, afgeronde opleiding op minimaal mbo-4 niveau.
• Een flinke dosis enthousiasme, creativiteit en lef.
• Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.
• Je maakt makkelijk contact, bent communicatief vaardig en je kunt je inleven in een ander.
• Ervaring in een coördinerende/coachende rol.

Meer over De Hoprank
Deze locatie - die eind 2022 na de nieuwbouw haar deuren opnieuw opende - biedt mensen met een lichamelijke beperking en/of een vorm van dementie verschillende vormen van zorg onder één dak. Iedere cliënt beschikt over een eigen appartement met badkamer. De zorg die we bieden is professioneel en vernieuwend en medewerkers zijn hierin een heel belangrijke succesfactor.

Waar kun jij op rekenen?
Bij Interzorg wordt gelachen en geleefd. Wij investeren graag in de vitaliteit en inspiratie van onze collega's, zodat zij mensen kunnen ondersteunen hun eigen leven voort te zetten. We zijn immers allemaal mensen met een verhaal. We vinden het belangrijk om voorop te lopen op het gebied van duurzaamheid. We zorgen dan ook voor elkaar, onze omgeving en onze toekomst. Door bijvoorbeeld duurzaam te bouwen, bewust in te kopen, slimmer te werken en te kijken naar duurzame inzetbaarheid van medewerkers. We zoeken daarbij actief de samenwerking en durven te vernieuwen.

Werkgeluk is voor iedereen anders. Maatwerk dus. Wij bieden jou de ruimte om samen met jouw leidinggevende en al je collega's invulling te geven aan jouw werkgeluk en ontwikkeling. Daarnaast kun je op het volgende rekenen.

• Cliënten die blij zijn dat jij er bent.
• Een fijn en betrokken team dat ervoor zorgt dat jij je snel thuis voelt.
• Een salaris conform cao VVT, functieschaal 40 (maximaal € 3590,14 bruto o.b.v. 36 uur per week). De hoogte van je salaris is afhankelijk van kennis en ervaring.
• Je werkt alleen overdag en we zorgen voor duidelijkheid en structuur in je werkrooster. We werken met basisroosters: dat betekent dat je elke 4 weken een vast patroon hebt in welke dagen je werkt. Daarnaast plannen we het rooster steeds drie maanden vooruit. Zo weet je ruim op tijd waar je aan toe bent, wel zo prettig voor je werk-privébalans!
• Volop aandacht voor goede ideeën en jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling. Je kunt sowieso gebruikmaken van onze online leeromgeving met ruim 350 cursussen gericht op zowel persoonlijke ontwikkeling als vakkennis. Daarnaast hebben we genoeg andere mogelijkheden om je verder te ontwikkelen.
• Ben je minder digitaal? Onze digicoaches helpen je graag bij het werken met onze digitale tools.
• Mogelijkheden om o.a. met korting te sporten en verlof te sparen voor bijvoorbeeld een sabbatical.
• Overige secundaire voorwaarden van de cao VVT, zoals: reiskostenvergoeding, vakantiegeld (8%) eindejaarsuitkering (8,33%), pensioenopbouw, vakantiegeld, etc.

NB: Voordat je kunt starten vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te leveren.

Solliciteren & meer informatie

Ben jij enthousiast geworden en zie jij jezelf werken Welzijnscoach bij De Hoprank? Dan komen we graag met jou in contact!

Wil je eerst een keer meelopen om te ervaren hoe het is om hier te werken of eens koffie komen drinken om de sfeer te proeven? Dit is uiteraard mogelijk! Voor meer informatie of een vrijblijvende kennismaking kun je contact opnemen met Ivan Grosman (manager Welzijn en Zorg), via 06-53767215 of i.grosman@interzorg.nl.

Wil je meer weten over het sollicitatieproces of ervaar jij een technisch probleem bij het online solliciteren? Dan kun je mailen naar recruitment@interzorg.nl.