Kwaliteitsverpleegkundige
24 uur per week
![Zorggroep Groningen](https://zpn.stream.prepr.io/w_240/6l2jm2y037tc-zorggroep-logo-cmyk.jpg)
Zorggroep Groningen
- Salaris :
- 50
- Aantal uren :
- 24 uur per week
- Niveau :
- HBO
- Dienstverband :
- Onbepaalde tijd
- Locatie :
- Veendam
- Startdatum :
- Zo snel mogelijk
- Sluitingsdatum :
- 1 mrt. 2024 (je kunt niet meer reageren)
- Functienaam :
- Kwaliteitsverpleegkundige
- Functiegroep :
- Verpleegkundige
- CAO :
- VVT
“Mijn naam is Ab Brouwer. Samen met mijn medebewoners en de medewerkers van A.G. Wildervanck ben ik op zoek naar een nieuwe kwaliteitsverpleegkundige.
Ik kom oorspronkelijk uit Amsterdam. Toen ik als brandweerman ging werken bij vliegveld Eelde, ben ik naar het Noorden gekomen. Aan mijn lijf mankeert inmiddels wel een en ander. Mijn huisarts adviseerde mij om voor een zorginstelling te kiezen, waar ik kan blijven wonen als ik in de toekomst extra hulp nodig heb. Dat werd A.G. Wildervanck! Toen ik kwam kijken met mijn dochter, wist ik het meteen. Hier wil ik wonen. Ik vind het hier nog steeds fantastisch.
Ik doe graag mee aan koersbal, bingo en gymnastiek. De sfeer is heel fijn. Ik kan goed opschieten met mijn buurvrouw, zij komt ook uit Amsterdam. Het is prettig om te merken dat medewerkers onderling goed met elkaar overweg kunnen. Ze werken goed samen. Zoiets voel je!
Mijn hoofd werkt gelukkig nog uitstekend, maar sommige andere bewoners zijn af en toe een beetje verward. Ze zijn dan plotseling boos of angstig. Het is belangrijk dat jij hen geduldig en met gevoel kunt helpen om weer rustig te worden.
Wil jij graag iets betekenen voor mij en mijn medebewoners? En ben je op zoek naar een leuke en gezellige werkplek? Solliciteer dan en hopelijk zien wij elkaar snel!”
Welke eigenschappen vragen wij?
- Sociaal vaardig, warm en vriendelijk, dat ben jij. Het belang van de bewoners stel je voorop en je weet een ontspannen sfeer te creëren.
- Je weet prettige contacten op te bouwen met bewoners en hun familie, naasten, collega’s en vrijwilligers en kunt echt iets betekenen voor een ander.
- Gevoel voor samenwerken is je op het lijf geschreven, je bent een verbinder en krijgt collega’s door je enthousiasme gemakkelijk mee.
- Zelfstandig werken, initiatief nemen en daadkrachtig zijn is jou niet vreemd.
- Nieuwsgierig en altijd op zoek naar nieuwe, betere manieren om zorg te verlenen hoort bij jou. Je ontfermt je graag over aandachtsgebieden die jij interessant vindt.
- Bij vrijheid en verantwoordelijkheid nemen binnen je werk gedij je goed.
- Voor administratieve taken en werken op de computer loop je niet weg.
Wat vragen wij nog meer van je als kwaliteitsverpleegkundige?
- Je bent in het bezit van een verpleegkundig diploma op HBO-niveau (HBO-V of VVG) of bereid deze te volgen, aangevuld met kennis over en ervaring in een vergelijkbare functie.
- Je hebt kennis van de gezondheidszorg, organisatieprocessen en relevante wet- en regelgeving.
- Je hebt een coachende rol ten aanzien van kwaliteit en veranderprocessen.
- Naast bezig zijn met zorgprocessen, klinische lessen etc. werk je ook een klein gedeelte mee in de zorg om feeling met het team te krijgen.
Wat bieden wij jou?
- Salaris volgens de cao VVT schaal 50 (€3.174,50 - €4.370,94).
- Salarisgroei met een CAO-verhoging in oktober 2024.
- Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, want we willen samen een duurzame samenwerking opbouwen.
- Eindejaarsuitkering van 8,33% als blijk van waardering voor jouw inzet en bijdrage aan ons team.
- Mogelijkheid tot persoonlijke en professionele ontwikkeling, omdat we geloven in voortdurende groei.
- Periodieke vitaliteitsworkshops staan op ons zorgmenu, omdat een gezonde en tevreden medewerker de hoeksteen is van ons succes in de zorgsector.
- Deelname aan het meerkeuze arbeidsvoorwaardenpakket zoals een nieuwe fiets of Coolblue waardebonnen voor een nieuwe wasmachine en een collectieve ziektekostenverzekering om jouw welzijn te waarborgen.
- E-learning mogelijkheden van GoodHabitz voor zowel werk als privé om jouw vaardigheden aan te scherpen.
- Flexibele werktijden in overleg, zodat werk en privé in balans blijven.
- Voorziening van een tablet en telefoon voor een efficiënte communicatie en samenwerking.
- Ontvang een netto bonus van €1000,- wanneer je een nieuwe collega introduceert (natuurlijk zijn er een paar spelregels).
Over werken bij A.G. Wildervanck
A.G. Wildervanck staat goed bekend in de regio. Er is een flinke wachtlijst. Mede door de oorsprong van onze vestiging hebben we bewoners van verschillende achtergronden. Voorheen was A.G. Wildervanck een verzorgingshuis, maar sinds een aantal jaren bieden wij uitsluitend verpleeghuiszorg. Een dergelijke overgang is een doorlopend proces. Daarom zoeken wij collega’s die het leuk vinden om te werken in een veranderende, dynamische omgeving en te bouwen aan goede, professionele en moderne zorg. Samen leggen we de lat hoog.
Alvast kennis maken met onze locatie A.G. Wildervanck? Bekijk de video: Werken bij Zorggroep Groningen | A.G. Wildervanck - YouTube
Over Zorggroep Groningen
De bewoner en revalidant wil in een kwetsbare periode van het leven graag goede zorg in een prettige omgeving. Naast ouderenzorg op fijne woonlocaties is Zorggroep Groningen gespecialiseerd in zorg en behandeling op het gebied van Parkinson, gerontopsychiatrie en acute zorg en revalidatie. Onze goed opgeleide medewerkers verlenen iedere dag de beste zorg, ook als deze zeer complex is. Zorg verlenen doen wij met het hart op de juiste plaats zodat iedereen écht gekend, gezien en gehoord wordt. Altijd de mens zien. De mens staat bij ons altijd op de eerste plaats. Gewoon doen, goed doen. Dat zit in onze genen. De waarden die bij ons, onze bewoners, revalidanten en hun naasten passen zijn eigen, samen en vooruitstrevend.
Lijkt het jou leuk om onst te ontmoeten?
Spreekt deze vacature je aan? Je kunt direct reageren door, voor 1 maart, op de button "direct solliciteren" te klikken.
Wil je meer weten over de functie dan kun je bellen met Johanna Abbring (teamleider zorg), zij is bereikbaar op telefoonnummer 06-25325100 of per email j.abbring-vandersluis@zorggroepgroningen.nl
De gesprekken staan gepland op maandagochtend 11 maart.
Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.