Persoonlijk begeleider De Wieling

De bewoners een glimlach bezorgen en écht van betekenis kunnen zijn. Samen met je collega’s zorg jij dat onze bewoners zich fijn en veilig voelen. Vind jij dat ook zo waardevol? En doe je dat graag in een overstijgende rol? Solliciteer dan op onze vacature van persoonlijk begeleider.

Wat ga je doen?

Jij komt te werken als persoonlijk begeleider op woonlocatie De Wieling in de woonwijk Sintmaheerdt in Tolbert.

Als persoonlijk begeleider heb je een overstijgende rol. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van het zorgplan voor een aantal bewoners. Je doet dit vanuit onze zorgvisie. In het team pak jij de regie in het uitvoeren van de afspraken die zijn gemaakt in het zorgplan. Naast de begeleiding en zorg voor de bewoners onderhoud je als persoonlijk begeleider veel contact met anderen. Denk aan de activiteitenbegeleider, de gedragsdeskundige, het locatiehoofd en de familie/verwanten van de bewoners. Dit noemen we samenwerking in de driehoek.

Samen met je collega’s zorg je dat de dag herkenbaar, zinvol en gevarieerd verloopt.

Binnen De Wieling wonen 24 bewoners verdeeld over 2 wooneenheden van elk 12 bewoners.
De bewoners hebben een matige tot ernstige meervoudige beperking (EMB). De zorgvraag is divers. Er zijn meerdere bewoners met een intensieve lichamelijke zorgvraag, waarbij je moet denken aan ondersteuning bij de algemene dagelijkse levensverrichtingen (ADL). Voor onze bewoners kan het lastiger zijn om uit te leggen hoe ze zich voelen of wat ze willen. Ze hebben behoefte aan nabijheid, geborgenheid en persoonlijk contact. Het is belangrijk dat jij weet dat de bewoner kwetsbaar is. Je kijkt naar wat de mogelijkheden zijn zodat de bewoner zich fijn en veilig voelt.
Verpleegtechnische handelingen kunnen voorkomen. Indien nodig word je hierin getraind.

Een gedeelte van de bewoners heeft externe dagbesteding, maar voor een aantal bewoners wordt dagbesteding geboden op de locatie.

Er wordt gewerkt met het LACCS programma. Dit staat voor Lichamelijk welzijn, Alertheid, Contact, Communicatie en Stimulerende tijdsbesteding. Je wordt hierin getraind.

Wat collega’s leuk vinden aan het werken op deze locaties:
“De bewoner een glimlach bezorgen en écht van betekenis kunnen zijn!”

Wat bieden we?

• Een vast contract. Uren in overleg.
• Bruto maandsalaris tussen € 2.672,- en € 3.606,- op basis van 36 uur per week (FWG 40 cao Gehandicaptenzorg).
• Vier weken vakantie en ruim 1,5 week balansverlof dat je bijvoorbeeld om kunt zetten in extra vrije uren of geld.
• Reiskostenvergoeding van € 0,16 per km tot 30 km enkele reis.
• Korting op aanschaf van een sportabonnement, fiets, laptop, telefoon en nog meer.
• Prima pensioenregeling en verder kun je rekenen op vakantietoeslag, een eindejaarsuitkering en onregelmatigheidstoeslag.
• Interessante trainings- en ontwikkelingsmogelijkheden.

Wat vragen we?

Je pakt graag de regie en doet dat op een prettige manier. Door de diversiteit in de begeleiding die onze bewoners vragen, kun je goed reflecteren en je flexibel opstellen in je begeleidingstaken.

Verder vragen we het volgende:

• Een relevant diploma in de zorg op minimaal mbo niveau 4 (bijvoorbeeld MZ, SPW of social work).
• Relevante werkervaring.
• Je bent flexibel als het gaat om werken in een rooster met onregelmatige werktijden tussen 7:30 en 22:30 uur (je hebt dus geen slaap- of nachtdiensten).

Enthousiast geworden?

Leuk! Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie via de sollicitatiebutton.

Na je sollicitatie ontvang je zo spoedig mogelijk een reactie.

De sollicitatiegesprekken plannen we individueel in. Als de geschikte kandidaat is gevonden sluiten we de procedure.

Eerst meer weten?

Wil je meer weten of eerst een kijkje komen nemen op de locatie?
Hiervoor kun je contact opnemen met Jolanda Plas (locatiehoofd) via telefoonnummer 06-13803133.
Geen gehoor? Stuur dan gerust een berichtje via Whatsapp.
De Zijlen organiseert ook Kennismakingsbijeenkomsten voor de doelgroep MVG en EMB, meer weten? Klik op de link.