22 nov. 2024 (1 dag geleden)

Specialist ouderengeneeskunde

Interzorg Noord-Nederland

Interzorg Noord-Nederland

Salaris
:
FWG 75 (max. € 9724,81)
Aantal uren
:
16 tot 32 uur per week
Niveau
:
WO
Dienstverband
:
Bepaalde tijd, met kans op vast dienstverband
Locatie
:
Assen
Startdatum
:
Zo snel mogelijk
Sluitingsdatum
:
14 dec. 2024 (nog 20 dagen om te reageren)
Functienaam
:
Specialist ouderengeneeskunde
Functiegroep
:
Artsen/specialisten
CAO
:
VVT

Ben jij die gedreven specialist ouderengeneeskunde die echt het verschil wil maken? Werk je graag in een fijn team waarin volop ruimte is voor nieuwe ideeën? Dan is er misschien wel een match!

We stemmen het aantal contracturen graag af op jouw wensen, waarbij alles tussen de 16 en 32 uur wat ons betreft mogelijk is.

Wat ga je doen? 
Je hebt een cruciale rol bij het verbeteren van de kwaliteit van leven van onze cliënten; veelal mensen met complexe somatische, psychogeriatrische en/of psychiatrische problematiek. Jij staat aan het roer van hun medische zorg, begeleidt hen bij complexe problematiek en werkt intensief samen met verschillende andere zorgprofessionals. Jouw doel? Het bieden van hoogwaardige, persoonsgerichte zorg waarbij de kwaliteit van leven altijd voorop staat.

Jouw rol

  • Je onderzoekt, diagnosticeert, behandelt en begeleidt cliënten met complexe zorgbehoeften.
  • Je werkt daarbij nauw samen met artsen en PA’s. Je bent voor hen - vanuit je superviserende rol - sparringpartner en aanspreekpunt.
  • Ook heb je natuurlijk korte lijntjes met verschillende andere zorgprofessionals.
  • Je neemt verder actief deel aan het medische vakgroepoverleg. Je bent hierbij een kartrekker en je maakt je hard voor een fijne en optimale samenwerking binnen het team.
  • Last but not least: je maakt je sterk voor het doorontwikkelen van onze expertises en zorginnovatie. Intern, maar ook extern, waarbij je onder andere als ambassadeur van Interzorg optreedt richtingen onze behandel- en netwerkrelaties.

Een aantal actuele thema's waarmee we bezig zijn: 

  • We doen (wetenschappelijk) onderzoek naar hoe onze zorg en behandeling nog beter en persoonsgerichter kan. 
  • De toenemende beweging richting de eerstelijnszorg (wijkgericht werken); dit doen we i.s.m. collega-organisaties/-professionals. 
  • Nog meer inzetten op zorgtechnologie.

Waar kom je te werken?
Het team
Je gaat het team van onze behandeldienst INNBalanZ versterken. Dit team bestaat onder andere uit paramedici, psychologen, maatschappelijk werkers, gespecialiseerde verpleegkundigen en het artsenteam. Het artsenteam bestaat uit physician assistants, basisartsen en specialisten ouderengeneeskunde. Enthousiasme, hands-on mentaliteit, mensgerichtheid, innovatie en collegialiteit zijn zaken die dit team typeren.

De expertise van Interzorg
Wij ondersteunen mensen hun eigen leven voort te zetten, met dagelijkse en specialistische zorg in negen zorglocaties en de Wijkzorg in Noord- en Midden-Drenthe. We richten ons met onze expertise specifiek op oudere mensen met dementie en/of somatische klachten, geriatrische revalidatiezorg, jonge mensen met dementie, mensen met niet aangeboren hersenletsel en visueel-auditief beperkte ouderen. Genoeg mogelijkheden voor jou dus om echt het verschil te maken.

Waar kun jij op rekenen?  
Bij Interzorg wordt gelachen en geleefd. Wij investeren in de vitaliteit en het werkgeluk van onze medewerkers, zodat zij mensen kunnen ondersteunen hun eigen leven voort te zetten. We zijn immers allemaal mensen met een verhaal. We zijn een duurzame werkgever: we zorgen voor elkaar, onze omgeving en onze toekomst door bijvoorbeeld duurzaam te bouwen, bewust in te kopen, slimmer te werken en te kijken naar duurzame inzetbaarheid van medewerkers.

Samen met alle collega’s en je leidinggevende geef jij invulling aan jouw werkplezier. Daarnaast kun je op het volgende rekenen.

  • Dankbare cliënten en een fijn team dat graag van jouw expertise gebruikmaakt.
  • Salaris conform cao VVT, functieschaal 75 (maximaal € 9724,81 bruto o.b.v. 36 uur per week).
  • Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (als je dat wenst).
  • Een goede work-livebalance en veel zelfstandig- en vrijheid bij je werk(indeling). Daarnaast werk je alleen overdag en niet in de weekenden.
  • Volop aandacht voor goede ideeën, werkgeluk en ontwikkeling.
  • Een digicoach voor ondersteuning bij het werken met de digitale middelen van Interzorg.
  • Mogelijkheden om met korting te sporten en extra verlof te sparen voor bijvoorbeeld een sabbatical.
  • Overige secundaire voorwaarden van de cao VVT, zoals: reiskostenvergoeding, eindejaarsuitkering (8,33%), pensioenopbouw, vakantiegeld, etc.

NB: Voordat je kunt starten vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te leveren.

Wil je meer weten? 
Voor meer informatie of een vrijblijvende kennismaking kun je contact opnemen met Monique Diepenhorst (Adviseur Recruitment), 06-13191264 of m.diepenhorst@interzorg.nl. Uiteraard is het mogelijk om een keer mee te lopen met een van de collega's.

Wil je meer weten over het sollicitatieproces of ervaar jij een technisch probleem bij het online solliciteren dan kan je mailen naar recruitment@interzorg.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.